Das Buch ist derzeit nicht auf Lager
Mehr zum Buch
Reorganisationen bergen das Risiko, unbeabsichtigt eine Kulturveränderung auszulösen, die das Verhältnis zwischen Mitarbeitenden und Management schädigen kann. Häufig bleibt zu wenig Zeit für eine angemessene Kommunikation, was die Herausforderungen bei der Umstellung auf neue Strukturen verstärkt. Diese Herausforderungen sind jedoch größtenteils vorhersehbar und können durch aktives Management besser bewältigt werden. Zudem bietet der Strukturwechsel eine Chance zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur, die aktiv genutzt werden sollte, um den Erfolg in neuen Geschäftsfeldern zu sichern.
Buchkauf
Reorganisation und Restrukturierung, Winfried Berner
- Sprache
- Erscheinungsdatum
- 2022
- product-detail.submit-box.info.binding
- (Hardcover)
Wir benachrichtigen dich per E-Mail.
Keiner hat bisher bewertet.
- Titel
- Reorganisation und Restrukturierung
- Untertitel
- Strukturen weiterentwickeln, ohne die Unternehmenskultur zu ruinieren
- Sprache
- Deutsch
- Autor*innen
- Winfried Berner
- Verlag
- Schäffer-Poeschel Verlag
- Erscheinungsdatum
- 2022
- Einband
- Hardcover
- Seitenzahl
- 321
- ISBN13
- 9783791054018
- Reihe
- Schlagwörter
- Sachbücher, Handel, Wirtschaft & Management
- Beschreibung
- Reorganisationen bergen das Risiko, unbeabsichtigt eine Kulturveränderung auszulösen, die das Verhältnis zwischen Mitarbeitenden und Management schädigen kann. Häufig bleibt zu wenig Zeit für eine angemessene Kommunikation, was die Herausforderungen bei der Umstellung auf neue Strukturen verstärkt. Diese Herausforderungen sind jedoch größtenteils vorhersehbar und können durch aktives Management besser bewältigt werden. Zudem bietet der Strukturwechsel eine Chance zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur, die aktiv genutzt werden sollte, um den Erfolg in neuen Geschäftsfeldern zu sichern.