Was Führung von der Liebe lernen kann

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Die Autorin beleuchtet die Verbindung zwischen Führung und persönlichen Beziehungen und zeigt auf, wie wichtige Aspekte der Liebe auf den beruflichen Kontext übertragbar sind. Sie argumentiert, dass Führungskräfte oft die Beziehungen zu ihren Mitarbeitenden vernachlässigen, obwohl diese für eine produktive Zusammenarbeit entscheidend sind. Durch die Analyse von Parallelen zwischen privaten und beruflichen Beziehungen bietet das Buch wertvolle Anregungen, um die Führungsqualität zu steigern und eine harmonischere Arbeitsatmosphäre zu schaffen.