Gratis Versand ab € 16,99. Mehr Infos.
Bookbot

Europäische Hochschulschriften - V/1087: Systemische Organisationsentwicklung

Eine evolutionäre Strategie für kleine und mittlere Organisationen

Autor*innen

Mehr zum Buch

Dieses Buch ist ein Bekenntnis zur Organisationsentwicklung, zu deren Prinzipien und Grundwerten, die allesamt die langfristige Lebensfähigkeit von Mensch und Organisation in den Mittelpunkt stellen. Für die praktische Anwendung der Organisationsentwicklung wird ein von Klein- und Mittelbetrieben vielfach erprobtes Phasenmodell dargestellt. Diese Arbeit enthält zudem einen wertvollen Überblick über Organisationstheorie, Systemtheorie und Familientherapie als Basis-Systeme der systematisch-evolutionären Organisationsentwicklung. Der Autor arbeitet selbst seit vielen Jahren mit den dargestellten Methoden und dem beschriebenen Modell der Organisationsentwicklung.

Buchkauf

Europäische Hochschulschriften - V/1087: Systemische Organisationsentwicklung, Walter Häfele

Sprache
Erscheinungsdatum
1993
product-detail.submit-box.info.binding
(Paperback),
Buchzustand
Gebraucht - Sehr gut
Preis
€ 2,79

Lieferung

  • Gratis Versand ab 16,99 € in ganz Österreich! Mehr Infos.

Zahlungsmethoden

Keiner hat bisher bewertet.Abgeben

Titel
Europäische Hochschulschriften - V/1087: Systemische Organisationsentwicklung
Untertitel
Eine evolutionäre Strategie für kleine und mittlere Organisationen
Sprache
Deutsch
Autor*innen
Walter Häfele
Erscheinungsdatum
1993
Einband
Paperback
Seitenzahl
229
ISBN10
3631454635
ISBN13
9783631454633
Reihe
Beschreibung
Dieses Buch ist ein Bekenntnis zur Organisationsentwicklung, zu deren Prinzipien und Grundwerten, die allesamt die langfristige Lebensfähigkeit von Mensch und Organisation in den Mittelpunkt stellen. Für die praktische Anwendung der Organisationsentwicklung wird ein von Klein- und Mittelbetrieben vielfach erprobtes Phasenmodell dargestellt. Diese Arbeit enthält zudem einen wertvollen Überblick über Organisationstheorie, Systemtheorie und Familientherapie als Basis-Systeme der systematisch-evolutionären Organisationsentwicklung. Der Autor arbeitet selbst seit vielen Jahren mit den dargestellten Methoden und dem beschriebenen Modell der Organisationsentwicklung.