Parameter
- 280 Seiten
- 10 Lesestunden
Mehr zum Buch
Kniha propojuje age management s koncepty životního cyklu, rovnovážné míry nezaměstnanosti (NAIRU) a hospodářského cyklu. Vychází ze sběru mezinárodní literatury a vlastních analýz, včetně citací z České národní banky a Ministerstva práce a sociálních věcí. Tyto principy reagují na potřeby seniorů a poskytují nástroje pro řešení dlouhodobých dopadů stárnutí populace. Age management a životní cyklus se zaměřují na sociální praxi, zatímco NAIRU a mezera nezaměstnanosti vycházejí z makroekonomické teorie. Dohromady vytvářejí integrovaný rámec, který propojuje individuální životní dráhu, regionální kontext a makroekonomickou stabilitu, což je klíčové pro kvalitní stáří seniorů. Tento přístup zajišťuje stabilní společnost během demografických změn do roku 2030. Každý koncept přispívá k komplexnímu rámci, který podporuje flexibilitu pracovního trhu a prevenci rizik ve stáří. Synergie všech čtyř konceptů připravuje dlouhodobé strategie aktivního stárnutí a minimalizuje regionální nerovnosti. Doporučená opatření mají potenciál efektivně řešit výzvy seniorské politiky do roku 2030. Rámec zajišťuje stabilitu seniorní populace a trhu práce, integruje sociální, zdravotní a vzdělávací nástroje a reaguje na demografické a ekonomické výzvy. Tím se maximalizují synergické efekty a minimalizuje neefektivní využití zdrojů.
Buchkauf
Synergický rámec pro seniorskou politiku a politiku stárnutí (seniorní) do roku 2030, Emilie Jašová
- Sprache
- Erscheinungsdatum
- 2026
- Einband
- (Paperback),
- Buchzustand
- Gebraucht - Sehr gut
- Preis
- € 15,99
Keiner hat bisher bewertet.
- Titel
- Synergický rámec pro seniorskou politiku a politiku stárnutí (seniorní) do roku 2030
- Sprache
- Tschechisch
- Autor*innen
- Emilie Jašová
- Verlag
- Wolters Kluwer
- Erscheinungsdatum
- 2026
- Einband
- Paperback
- Seitenzahl
- 280
- ISBN10
- 8028604935
- ISBN13
- 9788028604936
- Reihe
- Schlagwörter
- Beschreibung
- Kniha propojuje age management s koncepty životního cyklu, rovnovážné míry nezaměstnanosti (NAIRU) a hospodářského cyklu. Vychází ze sběru mezinárodní literatury a vlastních analýz, včetně citací z České národní banky a Ministerstva práce a sociálních věcí. Tyto principy reagují na potřeby seniorů a poskytují nástroje pro řešení dlouhodobých dopadů stárnutí populace. Age management a životní cyklus se zaměřují na sociální praxi, zatímco NAIRU a mezera nezaměstnanosti vycházejí z makroekonomické teorie. Dohromady vytvářejí integrovaný rámec, který propojuje individuální životní dráhu, regionální kontext a makroekonomickou stabilitu, což je klíčové pro kvalitní stáří seniorů. Tento přístup zajišťuje stabilní společnost během demografických změn do roku 2030. Každý koncept přispívá k komplexnímu rámci, který podporuje flexibilitu pracovního trhu a prevenci rizik ve stáří. Synergie všech čtyř konceptů připravuje dlouhodobé strategie aktivního stárnutí a minimalizuje regionální nerovnosti. Doporučená opatření mají potenciál efektivně řešit výzvy seniorské politiky do roku 2030. Rámec zajišťuje stabilitu seniorní populace a trhu práce, integruje sociální, zdravotní a vzdělávací nástroje a reaguje na demografické a ekonomické výzvy. Tím se maximalizují synergické efekty a minimalizuje neefektivní využití zdrojů.