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- 210 Seiten
- 8 Lesestunden
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Ziele erreichen ist eine Frage der richtigen Strategie. Denn Erfolg ist kein Glück, sondern durchaus planbar. Obwohl alle zu wissen scheinen, dass strategisches Denken und Handeln wichtig ist, nutzen es die wenigsten Menschen. Machen Sie es besser und werden Sie einzigartig! Leadership Coach Dagmar Gerigk liefert Ihnen mit diesem Leitfaden die nötigen Werkzeuge, um Ihre Ziele erfolgreich zu erreichen. Sie lernen, Strategie-Blockaden abzulegen, eine tragfähige Vision zu kreieren und Schritt für Schritt Ihre individuelle Strategie zu entwickeln. Sie definieren OKR (Objektives and Key Results), setzten sich realistische SMART-Ziele und kontrollieren Ihren Erfolg mittels festgelegten KPI (Key Performance Indicators). Die vorgestellten Methoden funktionieren für Führungskräfte, Unternehmer, Gründer, Selbstständige, Privatpersonen - kurz für alle, die etwas bewegen wollen.
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Leadership Nuggets: Ziele erreichen mit Strategie, Dagmar Gerigk
- Sprache
- Erscheinungsdatum
- 2024
- Einband
- (Paperback),
- Buchzustand
- Gebraucht - Gut
- Preis
- € 11,99
Keiner hat bisher bewertet.
- Titel
- Leadership Nuggets: Ziele erreichen mit Strategie
- Untertitel
- Der Leitfaden für strategisches Denken und Handeln
- Sprache
- Deutsch
- Autor*innen
- Dagmar Gerigk
- Verlag
- BoD – Books on Demand
- Erscheinungsdatum
- 2024
- Einband
- Paperback
- Seitenzahl
- 210
- ISBN10
- 3758364655
- ISBN13
- 9783758364655
- Reihe
- Kategorien
- Schlagwörter
- Führung, Unternehmer
- Beschreibung
- Ziele erreichen ist eine Frage der richtigen Strategie. Denn Erfolg ist kein Glück, sondern durchaus planbar. Obwohl alle zu wissen scheinen, dass strategisches Denken und Handeln wichtig ist, nutzen es die wenigsten Menschen. Machen Sie es besser und werden Sie einzigartig! Leadership Coach Dagmar Gerigk liefert Ihnen mit diesem Leitfaden die nötigen Werkzeuge, um Ihre Ziele erfolgreich zu erreichen. Sie lernen, Strategie-Blockaden abzulegen, eine tragfähige Vision zu kreieren und Schritt für Schritt Ihre individuelle Strategie zu entwickeln. Sie definieren OKR (Objektives and Key Results), setzten sich realistische SMART-Ziele und kontrollieren Ihren Erfolg mittels festgelegten KPI (Key Performance Indicators). Die vorgestellten Methoden funktionieren für Führungskräfte, Unternehmer, Gründer, Selbstständige, Privatpersonen - kurz für alle, die etwas bewegen wollen.