Thieler-Unge Reinhard Bücher
Der Autor Reinhard Thieler-Unge hat zahlreichen Führungskräften geholfen, ihre Karriere voranzutreiben. Er betont, dass der Erfolg eines Unternehmens stark von der richtigen Mitarbeiterführung abhängt. Eine positive Arbeitsatmosphäre und motivierte Mitarbeiter sind entscheidend für Bestleistungen. Leider herrscht in vielen Teams oft Unzufriedenheit und mangelnde Motivation, häufig bedingt durch einen ungeeigneten Führungsstil. Thieler-Unge bietet in seinem Buch Lösungen für diese Herausforderungen und richtet sich an alle, die ihre Führungsfähigkeiten verbessern, ein Team zum Erfolg führen, mehr Geld verdienen, bei Mitarbeitern beliebter werden und großartige Führungskräfte werden möchten. Die Aufgaben einer Führungskraft sind komplex, und es ist wichtig, auf verschiedene Situationen vorbereitet zu sein. Thieler-Unge zeigt, wie man mit Herausforderungen umgeht und den Unterschied zwischen einer durchschnittlichen und einer herausragenden Führungskraft erkennt. Erfolgreiche Führungskräfte genießen nicht nur ein hohes Einkommen, sondern auch großes Ansehen. Emotionale Intelligenz und Kommunikationsfähigkeit sind entscheidende Erfolgsfaktoren. Als Ansprechpartner für Mitarbeiter ist es wichtig, die richtigen Gespräche zu führen. In diesem Buch erfahren Sie, welche Aufgaben eine Führungskraft hat, was eine gute Führungskraft auszeichnet, wie Sie Ihre Soft Skills entwickeln, mit Krisen umgehen und Ihr Team erfolgreich führen. Wen
Der Lebensweg vieler Menschen ist heute weniger vorhersehbar als noch vor einigen Jahrzehnten. Trotz des weit verbreiteten Glaubens an die Sicherheit eines Angestelltenverhältnisses scheuen viele alternative Wege. Unternehmertum und Selbständigkeit sind jedoch nicht zwangsläufig mit hohen Risiken verbunden. Durch das Beachten grundlegender Regeln lässt sich das Risiko erheblich minimieren. Lernen Sie von erfolgreichen Selbstständigen und beantworten Sie wichtige Fragen zur Existenzgründung. Wer den Sprung ins kalte Wasser scheut, kann zunächst ein Nebengewerbe gründen und sein Unternehmen neben dem Hauptjob aufbauen. Diese Strategie ist besonders bei jungen Unternehmern beliebt, da sie ein überschaubares Risiko birgt. Der Autor, ein erfolgreicher Gründer, teilt seine Erfahrungen und Fallbeispiele aus der Gründung mehrerer junger Unternehmen. Er behandelt alle wesentlichen Bereiche, von ersten Investments über Werbung und Vertrieb bis hin zu steuerlichen Aspekten. Zudem gibt es Tipps zur kostengünstigen Unternehmensführung und zur schnellen Skalierung. Sie erfahren alles über sichere Existenzgründung, steuerliche Aspekte, die Suche nach Marktnischen, die Einstellung von Mitarbeitern sowie den Kauf und Verkauf von Unternehmen. Werden Sie Ihr eigener Chef und entdecken Sie Ihr volles Potenzial!
