Ike Lasater Bücher

Wünschen Sie sich mehr Respekt in Ihren Arbeitsbeziehungen? Reichen Ihnen Klatsch, Tratsch und Machtspielchen nicht, ist Ihnen eher an Vertrauen und mehr Produktivität gelegen? Wenn das Ihre Anliegen sind, können Sie unabhängig von Ihrer beruflichen Position zu einer Verbesserung der Beziehungen am Arbeitsplatz und der Unternehmenskultur beitragen. Und wie? Indem Sie auf einfache, aber tief gehende Weise Ihre Art zu denken verändern und anders mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sprechen. Ike Lasater erläutert in diesem Buch praktische Kommunikationstechniken, die leicht umzusetzen sind. So lernen Sie u. a. - schwierige Gesprächssituationen gut zu bewältigen, - Stress und Konflikte am Arbeitsplatz zu verringern, - die Produktivität Einzelner und ganzer Teams zu verbessern, - besseres und gehaltvolleres Feedback zu geben.

Addressing the most common workplace relationship challenges, this manual shows how to use the principles of nonviolent communication to improve any workplace atmosphere. Offering practical tools that match recognizable work scenarios, this guide can help all employees positively affect their work relationships and company culture, regardless of their position. This handbook displays proven communication skills for effectively handling difficult conversations, reducing workplace conflict and stress, improving individual and team productivity, having more effective meetings, and giving and receiving meaningful feedback, thereby creating a more enjoyable work environment.

Collaborating in the Workplace arms readers with tips to help teams collaborate and create more powerful outcomes. Focusing on the key skills necessary for effective collaboration, along with practical exercises to help improve these skills, the goal of this informative volume is to encourage the creation of connections that lead to powerful communication and better results. The authors cover such topics how stress impacts daily interactions; ways of listening that create a deeper understanding and connection with others; preparing for, practicing, and learning from difficult conversations; tricky workplace communication issues that tend to trip people up, such as interrupting, giving feedback, and being clear about requests. With step-by-step exercises and guidelines for practice, readers can learn the skills necessary to make any team work better together.