Arbeit auf Zeit

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Inhaltsverzeichnis I. Die Wiederentdeckung des Marktes und die Suche nach Flexibilität. A. Zeitarbeit — zur Bedeutung eines Themas. B. Struktureller Wandel und Unternehmensstrategien. C. Flexibilisierung — zur Logik eines sozialen Konstrukts. II. Zeitarbeit — Zur Karriere eines neuen Beschäftigungsverhältnisses. A. Ein Arbeitsverhältnis mit mehr als zwei Seiten: die Beschäftigungsform “Zeitarbeit”. B. Entwicklung, Umfang und Struktur der Leih-/Zeitarbeit in der Bundesrepublik Deutschland. C. Zeitarbeit im internationalen Vergleich. III. Die Zeitarbeitnehmer — ihr soziales, berufliches und berufsbiographisches Profil. A. Soziale und berufliche Struktur der Zeitarbeitnehmer in der Bundesrepublik Deutschland. B. Berufs- und arbeitsmarktsoziologische Aspekte des Beschäftigungsverhältnisses “Zeitarbeit”. C. Berufsverläufe von Zeitarbeitnehmern vor ihrer Beschäftigung in der Leih-/Zeitarbeit. IV. Zeitarbeit als Instrument betrieblicher Beschäftigungspolitik. A. Strukturelle Aspekte des Betriebes. B. Aspekte der Brancheneinbindung. C. Aspekte der Planung. D. Zeitarbeit — eine “Mehrzweckwaffe” der Personalpolitik. E. Betriebliche Strategien — Fallstudien. F. Schlußbetrachtung — Diskontinuität und Beschäftigung. V. Noch einmal: Zeitarbeit und Berufsverlauf — Ergebnisse einer Verbleibsuntersuchung. A. Fragestellung der “Verbleibsuntersuchung”. B. Verweildauer und Berufsbereiche bei der Beschäftigung in der Zeitarbeit. C. Der Berufs