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Den richtigen Ton treffen

Internationale HR-Kommunikation braucht besondere Sorgfalt

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Die Anpassung an sprachliche Gepflogenheiten ist entscheidend für international tätige Unternehmen. Sowohl Werber als auch Personalabteilungen müssen die kulturellen Unterschiede der Menschen, mit denen sie interagieren, berücksichtigen, um effektiv kommunizieren und erfolgreich agieren zu können.

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Den richtigen Ton treffen, Robert Reuter

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2015
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