Intervision. Eine besondere Form der Kollegialen (Fall-)Beratung

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Die Arbeit beleuchtet die Methode der Intervision, die auch als Kollegiale Beratung bekannt ist. Sie dient der gemeinsamen Reflexion und Problemlösung innerhalb von Teams. Im Gegensatz zu anderen Beratungsformen zeichnet sich die Intervision durch eine strukturierte Herangehensweise mit klaren Regularien aus, die eine zielgerichtete Lösungsfindung fördert. Die Untersuchung hebt die Bedeutung dieser Methode für die soziale Arbeit hervor und zeigt auf, wie sie zur Verbesserung von Fallbesprechungen und Teamprozessen beiträgt.