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InhaltsverzeichnisVorbemerkung.1. Allgemein.1.1 Zur Definition der Zusatz- und Sozialleistungen.1.2 Motive für Zusatzleistungen.1.3 Quantitative Bedeutung der Zusatz- und Sozialleistungen im betriebs-bzw. volkswirtschaftlichen und internationalen Vergleich.2. Formen der Zusatz- und Sozialleistungen.2.1 Ergebnis- und leistungsabhängige Geldzahlungen.2.2 Familienabhängige Leistungen.2.3 Soziale Sicherung bei Krankheit, Unfall, im Alter und bei Notlagen.2.4 Alters- und dienstzeitabhängige Leistungen.2.5 Allgemeine Zusatzleistungen.2.6 Sachleistungen.2.7 Zusatz- und Sozialleistungen für spezielle Arbeitnehmergruppen.2.8 Sonstige Zusatz- und Sozialleistungen.3. Gestaltung der Zusatz- und Sozialleistungen im Unternehmen.3.1 IST-Analyse.3.2 Bedarfs- und Aufwandanalyse.3.3 Mitwirkung des Betriebsrates.3.4 Einflußfaktoren auf Art und Struktur der Zusatz- und Sozialleistungen.3.5 Organisatorische Fragen zur Realisierung der Zusatz- und Sozialleistungen.3.6 Abrechnung und Darstellung des Sozialaufwandes.4. Zukunftstendenzen.Anlagen.Register aller in der Bundesrepublik gewährten Zusatz- und Sozialleistungen.
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zuzüglich zum Gehalt ..., Frank Grätz
- Sprache
- Erscheinungsdatum
- 1974
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- Titel
- zuzüglich zum Gehalt ...
- Sprache
- Deutsch
- Autor*innen
- Frank Grätz
- Verlag
- Westdeutscher Verlag
- Verlag
- 1974
- ISBN10
- 3531112198
- ISBN13
- 9783531112190
- Kategorie
- Weltgeschichte
- Beschreibung
- InhaltsverzeichnisVorbemerkung.1. Allgemein.1.1 Zur Definition der Zusatz- und Sozialleistungen.1.2 Motive für Zusatzleistungen.1.3 Quantitative Bedeutung der Zusatz- und Sozialleistungen im betriebs-bzw. volkswirtschaftlichen und internationalen Vergleich.2. Formen der Zusatz- und Sozialleistungen.2.1 Ergebnis- und leistungsabhängige Geldzahlungen.2.2 Familienabhängige Leistungen.2.3 Soziale Sicherung bei Krankheit, Unfall, im Alter und bei Notlagen.2.4 Alters- und dienstzeitabhängige Leistungen.2.5 Allgemeine Zusatzleistungen.2.6 Sachleistungen.2.7 Zusatz- und Sozialleistungen für spezielle Arbeitnehmergruppen.2.8 Sonstige Zusatz- und Sozialleistungen.3. Gestaltung der Zusatz- und Sozialleistungen im Unternehmen.3.1 IST-Analyse.3.2 Bedarfs- und Aufwandanalyse.3.3 Mitwirkung des Betriebsrates.3.4 Einflußfaktoren auf Art und Struktur der Zusatz- und Sozialleistungen.3.5 Organisatorische Fragen zur Realisierung der Zusatz- und Sozialleistungen.3.6 Abrechnung und Darstellung des Sozialaufwandes.4. Zukunftstendenzen.Anlagen.Register aller in der Bundesrepublik gewährten Zusatz- und Sozialleistungen.