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Alkohol am Arbeitsplatz

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Dieses Buch bietet eine unverzichtbare Grundlage für alle, die sich in ihrem beruflichen Umfeld mit der Thematik beschäftigen (müssen). Wie sehr Alkohol und Alkoholismus in Österreich verbreitet sind, wird anhand einer Fülle aktueller epidemiologischer Daten deutlich. Die Symptomatik der Alkoholabhängigkeit, deren Behandlung sowie kriminologische und rechtliche Aspekte werden in diesem Werk übersichtlich dargestellt. Grundsätzliche Überlegungen zum Thema Alkohol als Wirtschaftsfaktor und zur Kosten-Nutzen-Analyse für Suchtpräventionsmaßnahmen in Betrieben liefern die Grundlage für spezifische Maßnahmen. Arbeitsrechtliche Aspekte und die Perspektive der Allgemeinen Unfallversicherungsanstalt finden ebenso Berücksichtigung wie die Sichtweise der Gewerkschaft. Jugendliche als eigenständige Zielgruppe suchtpräventiver Maßnahmen und Mobbing als eine mögliche arbeitsplatzbezogene Ursache von Suchtproblemen bleiben ebenfalls nicht unbehandelt. Abschließend wird eine Reihe von betrieblichen Beispielen gelungener Umsetzung von Maßnahmen der Suchtvorbeugung beschrieben.

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Alkohol am Arbeitsplatz, Renate Brosch

Sprache
Erscheinungsdatum
2001
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Titel
Alkohol am Arbeitsplatz
Sprache
Deutsch
Autor*innen
Renate Brosch
Verlag
Orac
Erscheinungsdatum
2001
Seitenzahl
238
ISBN10
3700717970
ISBN13
9783700717973
Reihe
Beschreibung
Dieses Buch bietet eine unverzichtbare Grundlage für alle, die sich in ihrem beruflichen Umfeld mit der Thematik beschäftigen (müssen). Wie sehr Alkohol und Alkoholismus in Österreich verbreitet sind, wird anhand einer Fülle aktueller epidemiologischer Daten deutlich. Die Symptomatik der Alkoholabhängigkeit, deren Behandlung sowie kriminologische und rechtliche Aspekte werden in diesem Werk übersichtlich dargestellt. Grundsätzliche Überlegungen zum Thema Alkohol als Wirtschaftsfaktor und zur Kosten-Nutzen-Analyse für Suchtpräventionsmaßnahmen in Betrieben liefern die Grundlage für spezifische Maßnahmen. Arbeitsrechtliche Aspekte und die Perspektive der Allgemeinen Unfallversicherungsanstalt finden ebenso Berücksichtigung wie die Sichtweise der Gewerkschaft. Jugendliche als eigenständige Zielgruppe suchtpräventiver Maßnahmen und Mobbing als eine mögliche arbeitsplatzbezogene Ursache von Suchtproblemen bleiben ebenfalls nicht unbehandelt. Abschließend wird eine Reihe von betrieblichen Beispielen gelungener Umsetzung von Maßnahmen der Suchtvorbeugung beschrieben.