Brandschutzbeauftragter
Aufgaben - Qualifikation - Ausbildung - Bestellung Leitfaden zur Richtlinie mit Praxisbeispielen
Autoren
Mehr zum Buch
Der Leitfaden bietet praxisnahe Erläuterungen zur neuen Richtlinie für Brandschutzbeauftragte, die erstmals einheitliche Regelungen zu Ausbildung und Aufgaben umfasst. Er beschreibt die rechtlichen Vorgaben, die erforderliche Qualifikation sowie die Verantwortung und Haftung der Beauftragten. Zudem wird die Gefährdungsbeurteilung nach TRGS 800 behandelt. Die 2. Auflage enthält umfassende Informationen zu Rahmenlehrplänen, Fortbildung und Musterformularen, um eine strukturierte und rechtssichere Umsetzung der Aufgaben zu gewährleisten. Somit dient das Buch sowohl Brandschutzbeauftragten als auch deren Arbeitgebern als wertvolle Ressource.
Buchkauf
Brandschutzbeauftragter, Lars Oliver Laschinsky, Uwe Wiemann
- Originalverpackt
- Sprache
- Erscheinungsdatum
- 2021
- product-detail.submit-box.info.binding
- (Paperback),
- Buchzustand
- Gebraucht - Wie neu
- Preis
- € 52,75
Lieferung
Zahlungsmethoden
Feedback senden
- Titel
- Brandschutzbeauftragter
- Untertitel
- Aufgaben - Qualifikation - Ausbildung - Bestellung Leitfaden zur Richtlinie mit Praxisbeispielen
- Sprache
- Deutsch
- Autor*innen
- Lars Oliver Laschinsky, Uwe Wiemann
- Verlag
- FeuerTRUTZ Network GmbH
- Erscheinungsdatum
- 2021
- Einband
- Paperback
- Seitenzahl
- 342
- ISBN13
- 9783862354351
- Kategorie
- Rechtswissenschaft
- Beschreibung
- Der Leitfaden bietet praxisnahe Erläuterungen zur neuen Richtlinie für Brandschutzbeauftragte, die erstmals einheitliche Regelungen zu Ausbildung und Aufgaben umfasst. Er beschreibt die rechtlichen Vorgaben, die erforderliche Qualifikation sowie die Verantwortung und Haftung der Beauftragten. Zudem wird die Gefährdungsbeurteilung nach TRGS 800 behandelt. Die 2. Auflage enthält umfassende Informationen zu Rahmenlehrplänen, Fortbildung und Musterformularen, um eine strukturierte und rechtssichere Umsetzung der Aufgaben zu gewährleisten. Somit dient das Buch sowohl Brandschutzbeauftragten als auch deren Arbeitgebern als wertvolle Ressource.