Das Prinzip der fairen Chancengleichheit. Eine Legitimation der Frauenquote?

Die Studienarbeit untersucht die aktuelle Debatte über die Legitimation und Rechtfertigung einer Frauenquote in Führungspositionen. Besonders im Fokus steht der Versuch der EU, eine entsprechende Richtlinie zu verabschieden, der auf erheblichen Widerstand stößt, insbesondere in Ländern wie Deutschland. Die Arbeit reflektiert die politischen und gesellschaftlichen Herausforderungen, die mit der Einführung einer solchen Quote verbunden sind, und beleuchtet die unterschiedlichen Perspektiven und Argumente in dieser Diskussion.