Dobry zysk. Jak tworzenie wartości dla innych..

Mehr zum Buch

Charles Koch przypisuje sukces swojej filozofii zarządzania, Market-Based Management (MBM), co czyni tę publikację interesującą dla teoretyków i praktyków zarządzania, zwłaszcza przedsiębiorców. Koch opisuje humanistyczne zasady, które przyczyniły się do dynamizmu Koch Industries, co powinno zwrócić uwagę menedżerów skłonnych do autorytarnego stylu kierowania. Wspólnota wartości, takich jak uczciwość, zaangażowanie i szacunek, jest kluczowa dla budowania reputacji firmy. Historia Koch Industries ilustruje filozofię i praktykę zarządzania, która zapewniła sukces jednej z największych prywatnych firm na świecie. Charles Koch dołączył do rodzinnego biznesu w 1961 roku, kiedy jego wartość wynosiła 21 milionów dolarów. Sześć lat później objął stanowisko dyrektora zarządu i prezesa, a obecnie wartość grupy kapitałowej szacuje się na 100 miliardów dolarów. Firma przekroczyła 27-krotnie wzrost wartości indeksu S&P 500 i planuje podwajać zyski co sześć lat. Koch Industries produkuje wiele innowacyjnych produktów, takich jak plamoodporne dywany czy podzespoły smartfonów, a ich sukces oparty jest na systemie zarządzania MBM.